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Ecoguide - Notre Engagement
Notre Engagement - Pourquoi ?
| Pourquoi ? | Comment ? | Quels enjeux ? | La réponse Greenflex |
Pourquoi l'Ecoguide ?
Une entreprise a bien souvent le souhait d’inscrire son engagement développement durable dans une cohérence globale et d’être dans une démarche de progrès continu pour elle-même et ses parties prenantes. Dans ce cadre, il est important pour elle de pouvoir décliner une politique d’achat responsable auprès de ses fournisseurs.
C’est pour l’aider que Greenflex a selectionné un ensemble de produits et services dont les impacts environnementaux et sociaux sont réduits, provenant de fournisseurs qui sont eux-mêmes engagés dans une démarche développement durable.
Cette sélection est rigoureuse et basée sur des critères objectifs. Le référencement est gratuit, totalement indépendant et repose sur des questionnaires produit, inspirés des outils d’analyse de cycle de vie du produit, du bilan carbone, de la norme AFAQ1000 NR et du G.R.I. (Global Reporting Initiative).
La planète subit aujourd’hui une pression insoutenable à long terme sur les ressources qu’elle nous fournit. Son réchauffement conjugué avec la perte de sa biodiversité et l’augmentation de sa population rend l’avenir improbable pour l’Homme, si nous ne changeons pas de modes de production et de consommation.
Les entreprises ont un rôle clef à jouer dans ce contexte et cherchent aujourd’hui des solutions qui leur rendront ce changement de paradigme accessible. C’est dans cet esprit que Greenflex a souhaité développer son activité de Services en Développement Durable : pallier les difficultés en mettant en place des solutions accessibles à toutes les entreprises qui souhaitent s’engager.
Transformer les contraintes en opportunités guide le travail de Greenflex avec ses clients.
Ce catalogue rassemble ainsi une sélection de solutions pour l’entreprise qui souhaite faire évoluer ses modes de production.
Qu'est ce que le Développement Durable ? 
En 1987, la notion de développement durable a été adoptée par la Commission Mondiale de l’Environnement et du Développement, telle qu’elle a été définie par le rapport Brundtland (du nom de sa Présidente, le 1er Ministre norvégien) : "Le développement durable est un mode de développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs."
Appliqué au monde des entreprises, le développement durable réunit trois volets essentiels : l’efficacité économique, la responsabilité sociale et la responsabilité environnementale.
Le développement durable conduit les entreprises à être plus vigilantes aux préoccupations de l’ensemble des parties prenantes : les clients, les fournisseurs, les ONG, les collaborateurs, les investisseurs et les gouvernements. Il s'agit alors pour les entreprises de s'engager dans des démarches de responsabilité sociale (RSE), ayant une influence sur les pratiques et les processus mis en œuvre sur des domaines tel que, les ressources humaines, les pratiques commerciales, l'impact local, etc.
La satisfaction de nos clients
Nous mettons le client au centre de nos préoccupations. Nous nous assurons chaque jour de lui apporter la valeur ajoutée et le service sur lequel nous nous sommes engagés, en toute transparence.
La satisfaction de nos collaborateurs et collaboratrices
Notre équipe est constituée de collaborateurs et collaboratrices passionnés, visionnaires et désireux de participer aux défis importants du monde dans lequel ils vivent. Nous mettons un point d'honneur à développer au sein de notre organisation un environnement motivant, apprenant, afin de générer le niveau maximum de performance dans notre métier.
L’innovation
C'est notre raison d'être. Continuellement à la recherche de solutions nouvelles, inédites et exclusives, notre ambition est de les traduire en offres et en services à destination de nos clients.